試述從個(gè)人角度改善人際關(guān)系的方法。

排球隊(duì)屬于

• A、正式團(tuán)體
• B、工作團(tuán)隊(duì)
• C、臨時(shí)團(tuán)體
• D、固定團(tuán)體

通過組織的各種規(guī)章制度對組織成員進(jìn)行約束與管理,從而使組織成員的活動互相配合、步調(diào)一致,使組織的合力往往大于個(gè)體力量的總和。這體現(xiàn)了組織的

• A、整合功能
• B、維護(hù)利益功能
• C、協(xié)調(diào)功能
• D、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)功能